بایگانی برچسب: رفتار سازمانی

در محیط کاری چگونه با سیاست باشیم؟ و رابطه آن با رفتار های سازمانی – بخش سوم

در محیط کاری چگونه با سیاست باشیم؟ و رابطه آن با رفتار های سازمانی بخش سوم در دو مقاله پیشین با همین عنوان درباره “شیوه های موثر در ارتباط برقرار کردن با دیگران” و ” پرداختن به موقعیت های دشواری که در کسب و کار هایمان ممکن است با آنها برخورد کنیم” پرداختیم که با استقبال خوبی مواجه شد تصمیم …

توضیحات بیشتر »

در محیط کاری چگونه با سیاست باشیم؟ و رابطه آن با رفتار های سازمانی – بخش دوم

در محیط کاری چگونه با سیاست باشیم؟ و رابطه آن با رفتار های سازمانی بخش دوم در مقاله با همین عنوان درباره شیوه های موثر در ارتباط برقرار کردن با دیگران پرداختیم که با استقبال خوبی مواجه شد تصمیم گرفتیم علاوه بر بخش اول این بحث را ادامه بدهیم و درباره پرداختن به موقعیت های دشواری که در کسب و …

توضیحات بیشتر »

در محیط کاری چگونه با سیاست باشیم؟ و رابطه آن با رفتار های سازمانی – بخش اول

در محیط کاری چگونه با سیاست باشیم؟ و رابطه آن با رفتار های سازمانی نوع رفتار هر فرد در یک محیط باعث شناخت اطرافیان نسبت به شخصیت حقیقی افراد می شود. این نوع شناخت از ماندگار ترین نوع شناخت ها است ممکن است جایگزین شخصیتی شود که قبلا طبق گفته و شنیده ها در ذهن مخاطب نقش بسته باشد. ممکن …

توضیحات بیشتر »